ЕСБАС је такође уврштен на Турску листу најбољих послодаваца 2023 од стране Греат Плаце то Ворк, глобалног ауторитета за културу радног места, и изабран је за најбољег послодавца по четврти пут заредом. ЕСБАС, који је био други рангиран у својој категорији од 250-500 запослених, ове године се попео за једну степеницу.
ЕСБАС је такође ушао на листу најбољих радних места у Европи, коју је ГПТВ утврдио прошле године као резултат своје оцене међу 3 хиљаде најамбициознијих компанија у својој области широм Европе, и успео да се нађе међу 150 компанија које носе титулу најбољег послодавца у Европи. ЕСБАС такође има награде „Најбољи послодавац у Егејском региону“ и „Најбољи послодавац за друштвену одговорност и волонтирање“ од ГПТВ-а.
На листи најбољих послодаваца у Турској за 2023. коју је објавила компанија Греат Плаце То Ворк, ЕСБАС је заузео друго место у категорији од 250-500 запослених и имало је право да добије титулу најбољег послодавца у Турској.
Турска листа најбољих послодаваца за 2023. укључивала је 6 институције у 163 категорија.
Истраживање, које је спровео Греат Плаце То Ворк по глобалним стандардима, прикупља повратне информације запослених о њиховим искуствима у организацији путем анонимне апликације за анкете под називом Труст Индек и фокусира се на поверење, ефективно вођство, вредности, повећање потенцијала запослених и иновације засноване на Методологија „Одлично место за рад за све“ која укључује евалуацију праксе компаније.
Говорећи на церемонији доделе награда за најбоље послодавце у Турској за 2023. одржаној у Хилтон Бомонти, извршни директор Греат Плаце то Ворк Туркеи Ејуп Топрак рекао је: „Тржишта након пандемије и ратно окружење у оближњој географији изазвали су проблематичне услове, посебно у економији. Велики део света, посебно Турска, био је изложен инфлаторном окружењу, а највише су погођени запослени. Упркос овим условима, видели смо у овогодишњој студији извештаја да је запосленима и даље стало до осећаја сигурности, а не до финансијске добити. „У овом тренутку смо открили да како организације расту, компетенције и понашање лидера добијају на значају“, рекао је он.
Наглашавајући да је њихова мисија да помогну да се повећа број сјајних радних места за све и да се изгради бољи свет са таквим организацијама, Топрак је рекао: „Место ЕСБАС на листи најбољих послодаваца у Турској је захваљујући његовом оријентисаном на људе и поверењу. заснована на корпоративној култури." То показује да својим запосленима пружа искуство на радном месту које чини разлику. „Честитамо ЕСБАШ-у“, рекао је он.
Срећни чланови ЕСБАС ће славити већа достигнућа
Председник Извршног одбора ЕСБАС др. Фарук Гулер је такође веома захвалан што је по четврти пут направио места за Награду за најбољег послодавца у Турској у музеју награда где њихове компаније приказују Награду за изврсност, Велику награду за лидерство у људској вредности, Награду за квалитет и награде за најбоље послодавце у Европи и Турској добијене претходних година. Он је нагласио да су срећни.
Наводећи да су ове награде добили као резултат поверења и лојалности чланова ЕСБАС својим компанијама, др. Фарук Гулер је рекао: „У пословној култури ЕСБАС, ми не стварамо само радне просторе за наше запослене у складу са њиховим описима послова; Обезбеђујемо радно окружење у коме могу отворено да изразе своје идеје, да се развијају у складу са својим циљевима и подстичу своју креативност. „Сигуран сам да ћемо заједно са нашим запосленима прославити веће успехе на нашем путу изврсности са филозофијом стварања срећних чланова ЕСБАС“, рекао је он.
Др је рекао да Греат Плаце то Ворк мери културу поверења у компаније у 60 земаља и објављује листу најбољих послодаваца у свакој земљи. Фарук Гулер је навео да је ЕСБАС остао веран својим вредностима већ 33 године и да је подржавао своје запослене чак иу најтежим условима и рекао: „ЕСБАШ, компанија која се узима као узор не само у Турској већ иу света, у области слободног зонизма, заједно са својим запосленима У циљу изградње културе радног места засновану на високом поверењу, придаје велики значај поштовању својих вредности „Храброст, Одлучност, Етика, Фокус на клијента, Иновације и Људи Оријентација'. ЕСБАС култура; Осигурало је да су сви запослени у ЕСБАС свесрдно посвећени свом послу, да свој посао раде са задовољством, као да је свој, и да су оријентисани на успех. Култура наше компаније је формирана применом ЕСБАС вредности са сарадњом акционара, Управног одбора и свих запослених, са високим уверењем, непрекидно под било којим околностима. „Са овим вредностима, ЕСБАС ће наставити да сваки дан прави нови корак ка изврсности како би стигао до бољих места.”