У Генералној скупштини Велике народне скупштине Турске (ТБММ), „Нацрт закона о изменама и допунама Закона о социјалном осигурању и општем здравственом осигурању и Уредба закона бр.
Закон, који укључује уредбу о старосној доби за одлазак у пензију, коју спроводи Министарство рада и социјалног осигурања и коју очекују милиони људи, састоји се од 4 члана.
Са привременим чланом који је додат Закону о социјалном и општем здравственом осигурању, према релевантним законима, они који траже пензију након ступања на снагу предлога, као и они којима ће бити одобрена старосна или пензија, користиће старосну пензију. - старосну или старосну пензију ако испуњавају друге услове осим старосне доби из наведених одредби. Право на пензију моћи ће да остваре грађани који су навршили број премијских дана и радног времена.
2 милиона 250 хиљада људи ће имати користи од регулативе у првој фази
Од аранжмана ће, пре свега, имати користи 2 милиона 250 хиљада људи. Они који имају осигурање 8. септембра 1999. године и раније моћи ће да се пензионишу без обзира на старосну границу, Пензиони фонд, ССК и Баг-Кур.
Радници ангажовани у јавним установама и организацијама, посебним покрајинским управама и општинама и њиховим зависним друштвима и синдикатима локалне самоуправе чији су чланови, и они који су заједно или посебно преведени у раднички статус у предузећа са више од половине капитала посебне покрајинске управе, општине и њихове подружнице; Ако остварују право на пензију, старосну или инвалидску пензију, стављају се ван снаге прописи који им налажу раскид уговора о раду од стране јавних установа и организација или предузећа у којима су запослени.
Подршка зајму која се даје послодавцу за отпремнину
Аранжманом ће послодавцу бити обезбеђена кредитна подршка за отпремнине. У случају да они којима се по први пут додељује старосна или старосна пензија и којима је дат отказ због захтева за старосну или старосну пензију почну да раде уз подршку социјалног осигурања на последњем радном месту у приватном сектору у року од 30 дана од дана престанка рада, социјално осигурање се обезбеђује од дана ступања на посао.Износ који одговара 5 поена премије послодавца покрива Трезор.
Прва уплата ће бити извршена у априлу
Закон ће ступити на снагу након објављивања у Службеном гласнику. Грађани ће моћи да се пријаве након ступања закона на снагу, а њихове плате ће бити депоноване на њихове рачуне за месец од дана примене. У оквиру ЕИТ-а прве зараде биће исплаћене у априлу.
Ведат Билгин, министар рада и социјалног осигурања, рекао је: „24-годишњи проблем ЕИТ-а на којем радимо дуго времена је сада решен. Срећно нашим радницима“, рекао је он.