Милиони људи и даље се питају лобистичким информацијама о повећању минималне зараде са приближавањем децембра. Податак да је прво повећање минималне зараде било 50 одсто прошле године створило је исто очекивање ове године. Комисија за утврђивање, која ће седети на табели за цифре нето и бруто минималне зараде, узимаће у обзир цифре инфлације. На дневном реду радника и послодаваца су питања колика ће бити нова минимална зарада, колика ће бити лира и када ће бити објављена. Нова минимална плата биће подељена јавности као резултат састанака који ће се одржати под председавањем Ведата Билгина, министра за рад и социјално осигурање.
Објављен датум састанка за минималну плату!
Најављени су датуми састанака за преговоре о минималној плати који ће се одржати под председавањем Ведата Билгина, министра рада и социјалног осигурања.
Комисија за утврђивање минималне зараде, која ће се састати три пута у децембру, састаће се прво са Министарством, а потом ће бити домаћини представници радника и послодаваца.
Сходно томе, комисија за утврђивање минималне зараде састаће се 7-8-9-децембра 2022. како би утврдила плату. Утврђену минималну зараду саопштиће председник Реџеп Тајип Ердоган.
Која је очекивана минимална зарада за 2023.
Почело је одбројавање за повећање минималне зараде за 2023. годину. Стопе инфлације ће одредити повећање минималне зараде. У оквиру изјава врха власти да "заштите запослене од инфлације", јавност очекује повећање минималне зараде за најмање 50 одсто.
Министарство рада и социјалног осигурања започело је и истраживање за утврђивање очекивања радника, послодаваца и јавности за минималну зараду која ће важити 2023. године. Очекивања минималне зараде биће утврђена и процењена у истраживању које ће обухватити и мала, средња и велика предузећа широм Турске. Планирано је да се прикупљени резултати анкете поделе са јавношћу на састанку Комисије за утврђивање минималне зараде.
Председник Ердоган, министар трезора и финансија Нуреддин Небати и министар рада и социјалног осигурања Ведат Билгин поручили су да ће минимална зарада бити заштићена од инфлације и да неће бити повећања минималне зараде под инфлацијом.
Минимална зарада износила је 50 хиљаде 4 лире са повећањем од 253 одсто на крају прошле године. Због пораста инфлације, од 1. јула је још једном повећана минимална зарада, а нето минимална зарада је са овим прелазним повећањем од 30 одсто достигла 5 хиљада 500 лира. Тако је кумулативно повећање минималне зараде у прошлој години премашило 90 одсто.
Повећање минималне зараде од 50 одсто у прошлој години, саопштења из државне управе и већа инфлација у овој години у односу на прошлу, створили су очекивање од најмање 50 одсто повећања минималне зараде у овој години. Ако се минималац повећа за 50 одсто, зарада за нову годину биће 8 хиљада 250 лира. Међутим, од јануара 2023. процењује се да би минимална зарада могла да премаши ову цифру. Стопа инфлације, која ће се остваривати до децембра када ће бити наплаћена провизија за минималну зараду, такође ће бити ефективна у повећању које ће бити најављено.
Минимална плата је критична за јавне финансије, јер се сматра референтном тачком за обрачун многих плаћања. Међу обрачунима који ће бити преуређени са новом минималном зарадом су премије социјалног осигурања, премије општег здравственог осигурања, отпремнине, служење војног рока и инострано задуживање, накнаде за незапослене, накнаде за кућну негу, 65-годишња и инвалидска пензија.
Будите први који ће коментарисати