Акционарско друштво турске индустрије вагона (ТУВАСАС) 20 сталних радника Запошљавање кандидата на главним листама као резултат жребања код нотара и листе кандидата који су се пријавили са приоритетним документима и оних који су испуњавали услове за полагање усменог испита и оних који су нису били успешни, а кандидати са резервне листе који ће бити позвани уместо кандидата који нису испунили услове за полагање усменог испита.
18.12.2019. године, за пријем у радни однос у нашој Установи, у оквиру одредби Уредбе о процедурама и принципима који се примењују при пријему радника у радни однос у јавне установе и организације. Преко Турске агенције за запошљавање (ИСКУР) расписан је пријем 23.12.2019 (двадесет) радника у периоду од 20. године, а жреб је одржан у присуству нотара 30. за занимања наведена у огласу. На основу жребања, кандидати који су испуњавали услове за полагање усменог испита одређени су као главни и резервни и објављени су на сајту Установе 12.
Подношење документације кандидата уврштених на главне листе као резултат жребања завршено је на крају радног времена 03. Списак кандидата који имају право да полажу усмени испит на основу прегледа докумената које је извршила испитна комисија, оних који не испуњавају потребне услове и оних који немају право да полажу испит јер нису предали документа, објављена је у прилогу у петак, 01 (данас).
На усмени испит ће се полагати кандидати 4 (четири) пута већи број слободних места оглашених у занимањима која су предмет жребања. Међутим, као резултат контроле докумената коју спроводи наша Институција; С обзиром да они који не испуњавају услове за пријаву и они који не доставе документа неће моћи да учествују на усменом испиту, за занимања Електронски техничар, Техничар машинске технологије, Столар и Аутофарбар, за које има мање од 4 (четири) пута већи број главних кандидата преосталих на упражњеном месту, почев од кандидата у првом реду резервне листе. Број кандидата полаже се на усмени испит. На овај начин, наша Установа ће пре испита извршити проверу докумената како би се одредили заменски кандидати који ће се полагати на усмени испит.
Резервне листе кандидата и потребна документа налазе се на интернет страници наше установе (ввв.тувасас.гов.тр) Укључено је у оглас под називом 31 резултата извлачења за запошљавање сталног радника и потребних докумената од 12. у одељку Вести. Одређивање кандидата са резервних листа који ће испуњавати услове за полагање усменог испита и рад и процедуре у вези са полагањем усменог испита вршиће се према доле наведеном календару. Ово саопштење је обавештење и неће бити дато посебно обавештење појединцима.
За листу кандидата који испуњавају и не испуњавају услове за полагање усменог испита уз оглас ЦЛИЦК ХЕРЕ
Будите први који ће коментарисати