Састанак евалуације перформанси КСНУМКС године у ТЦДД КСНУМКС.

КСНУМКС Годишњи састанак за евалуацију перформанси одржан је у ТЦДД КСНУМКС. Дирекција региона КСНУМКС Годишњи резултати евалуације перформанси КСНУМКС-а објавио је регионални менаџер Узеиир Улкер на недељном Координационом састанку који је одржан у сали за састанке Дирекције ТЦДД КСНУМКС.Регион.
„5. Регионална дирекција У 2014. години остварена су значајна и позитивна побољшања у ставкама регионалног учинка у односу на претходну годину. Наиме;
КСНУМКС - Попуњавање оптерећења: Наш регион, који је на првом месту међу регионима са порастом КСНУМКС% КСНУМКС% и КСНУМКС% КСНУМКС, такође је показао исте успешне перформансе у КСНУМКС и поново је заузео прво место са порастом КСНУМКС%.
Поред тога, у нашем региону је остварено повећање тона за пуњење КСНУМКС тона од укупног тона КСНУМКС, а КСНУМКС је имао удео у укупном повећању пуњења.
КСНУМКС- Моноподи: Моноподи дужине КСНУМКС км. са КСНУМКС на км, резултирајући смањењем КСНУМКС-а за% КСНУМКС, што је заузврат смањило КСНУМКС из минуте у КСНУМКС минуту, резултирајући побољшањем КСНУМКС-а.
КСНУМКС - Прагови за возове: Путнички воз има смањење времена КСНУМКС минута по возу на КСНУМКС минута, што резултира побољшањем КСНУМКС за% и побољшањем КСНУМКС за теретни воз.
КСНУМКС - Просечна хируршка операција локомотива: КСНУМКС је уклоњен из сата КСНУМКС да би се постигао делимични опоравак.
КСНУМКС Дераис: Број излазака из КСНУМКС смањен је на КСНУМКС, што је резултирало% КСНУМКС побољшањем.
КСНУМКС - Инвестиције: У КСНУМКС, КСНУМКС улагања у укупној вредности уговора од КСНУМКС ТЛ постигла су реализацију од КСНУМКС%.
Као што се може видети у КСНУМКС-у, све ставке перформанси значајно су побољшане у односу на претходну годину.
Иако се надам да ћу наставити исте продуктивне и успешне радове у 2015. години, искрено се захваљујем регионалним заменицима менаџера, менаџерима услуга и њиховом особљу и свим мојим преданим радницима и службеницима и желим им здраве и срећне дане. "

Будите први који ће коментарисати

Оставите одговор

Ваша емаил адреса неће бити објављена.


*