Дневне новчане потпоре од 39 ТЛ које ће бити дате запосленима који су на неплаћеном одсуству или отпуштени због корона вируса почеће да се депонују на рачуне у петак, 8. Да би примио уплату, грађанин мора да се пријави преко онлајн ССИ система свог послодавца.
У оквиру привременог члана који је уведен у Закон о осигурању за случај незапослености бр. 4447 због корона вируса, запослени који су на неплаћеном одсуству или не могу да користе накнаду за рад користиће новчану помоћ. Уредбом донетом у оквиру економског пакета, биће обезбеђена дневна помоћ од 15 лире за оне који су добили неплаћено одсуство и оне који су отпуштени после 39.24. марта, а нису могли да добију осигурање за случај незапослености.
Услов уговора о услугама за последњих 60 дана није обавезан
Није узето у обзир да ли је запосленик који намерава да се пријави за ову подршку платама поштовао правила 3/600 дана или 120/450 дана у последње 60 године. За подршку ће бити довољно да се са запосленим склопи уговор о делу пре 16. априла.
Подршка ће трајати до 17. јула
Закон о новчаном издржавању зарада и забрани отказа објављен је у Службеном гласнику 17. Стога ће се новчана подршка за зараде исплаћивати за периоде после 2020. априла. Апликација ће се наставити до 17. јула осим ако се не донесе одлука о продужењу. Да би они који су стављени на неплаћено одсуство имали користи од новчане помоћи, послодавци ће поднети пријаве путем ССИ система послодаваца. Они који су незапослени моћи ће да се пријаве преко ИСКУР-ове веб странице. Директна новчана подршка за плате биће обезбеђена и онима који не примају накнаду за незапослене.
Домаћи радници такође могу имати користи од новчане подршке за плате
Месут Шенел, оснивач ИФАСТУРК финансијског консалтинга и ревизије, истакао је да они који наставе да раде након одласка у пензију не могу користити бенефиције за незапослене и скраћено радно време, нити могу имати новчану подршку за плате. Шенел је поделио следеће детаље о подршци: „У оквиру Анекса 5510 Закона о социјалном осигурању и општем здравственом осигурању бр. 9, они који раде у кућним службама дуже од десет дана месечно такође могу добити новчану подршку ако остану незапослени или су на неплаћеном одсуству и не могу користити накнаду за скраћено радно време.” . Пријаве за новчану подршку за запослене који су на неплаћеном одсуству подносе послодавци који запошљавају ова лица. Пријаве за рад у домаћинству морају бити достављене покрајинским управама социјалног осигурања или центрима за социјално осигурање до краја месеца у коме се одобрава неплаћено одсуство. „Они који су добили отказ док су радили у домаћим службама могу да се пријаве лично.
Новинска агенција Хибиа
Будите први који ће коментарисати